在王道联盟凭借科技协同突破取得阶段性胜利后，内部的潜在矛盾开始浮出水面。
王猛在军事会议营帐召集霜寒文明将领、灵羽文明代表商讨作战计划，刘悦作为医家代表负责从医疗保障角度提供建议，磐岩文明代表也参与其中。
会议一开始，气氛便有些紧张。霜寒文明将领率先发言，他皱着眉头，语气带着不满：“我们霜寒文明在之前战斗中，靠着低温能量技术为联盟多次扭转战局，可资源分配却不合理。
我们的冷冻武器耗能巨大，后续作战若能源供应不足，根本无法发挥全力。”
灵羽文明代表扇动着背后由生物科技培育的翅膀，也急切地说道：“我们飞行生物部队侦察和突袭时深入敌后，危险重重，可在作战安排上却没有得到足够重视，总是被要求配合其他部队，无法充分发挥我们的优势。”
刘悦听后，赶忙说道：“从医疗保障方面看，各文明士兵受伤情况不同，治疗需求也不一样。
但目前医疗资源的分配和协调存在问题，这对士兵的恢复和战斗力影响很大。
比如灵羽文明士兵受伤后，需要特殊的生物药剂；
霜寒文明士兵在低温环境下受伤，对保暖和冻伤治疗要求高，可这些特殊需求常常得不到及时满足。”
磐岩文明代表微微点头，补充道：“我们磐岩文明加入联盟后，提供了大量矿石资源用于制造武器和防御装备。
但资源运输过程困难重重，分配也不够合理，导致我们的优势无法充分发挥。
而且在作战配合上，也存在沟通不畅的问题。”
霜寒文明将领听到这话，情绪更加激动：“你们的资源重要，难道我们的技术就不重要了？
之前若不是我们用冷冻射线冻结敌人的武器和机甲，你们能那么轻松防守？
现在还要求更多资源，太不公平了！”
灵羽文明代表也附和道：“就是，我们飞行生物部队伤亡不小，却没得到应有的重视，这说不过去。”
王猛用力拍了下桌子，大声说道：“都别吵了！
我们现在是一个联盟，内部争吵解决不了任何问题。
大家的贡献都有目共睹，但当下我们的首要任务是共同对抗霸道联盟，不是在这里争资源和地位。”
然而，霜寒文明将领和灵羽文明代表依旧满脸不满，各自扭过头去。
刘悦看着僵持的局面，心中焦急，再次劝说道：“大家都冷静下，每个文明都有自己的优势和需求，我们可以相互理解、互相支持。
比如在资源分配上，根据战场实际需求灵活调整；
作战安排时，充分考虑各文明的特长。”
磐岩文明代表沉思片刻后说道：“刘悦说得有道理。
但我们希望联盟能重视资源运输问题，提高效率，确保资源及时供应。”
霜寒文明将领虽然依旧面色不善，但也勉强说道：“那我们也会在能源使用上更合理，不过联盟得保证稳定的能源补给。”
灵羽文明代表也表示：“我们飞行生物部队可以接受统一调配，但希望在执行任务时有一定自主性。”